A ministra das Mulheres, Márcia Lopes, enfatiza que o fim da escala de trabalho 6×1 trará impactos positivos para as mulheres e para o mercado de trabalho. Segundo ela, a mudança permitirá que as mulheres tenham mais acesso ao mercado de trabalho, cuidem melhor da saúde e das relações familiares.
Mudança necessária
Márcia Lopes considera o fim da escala 6×1 uma demanda atual e essencial, destacando que as mulheres são as principais beneficiadas por essa alteração. Ela ressalta que historicamente as mulheres têm enfrentado sobrecarga de trabalho devido a questões machistas na sociedade, sendo responsáveis por múltiplas jornadas.
A ministra acredita que o novo formato de jornada de trabalho contribuirá para melhorar a empregabilidade das mulheres, além de reduzir a desigualdade de gênero no ambiente profissional. Ela destaca a importância de alcançar a igualdade salarial e criar condições mais favoráveis para as mulheres no mercado de trabalho.
Desigualdade salarial em foco
Dados revelam que as mulheres no setor privado recebem em média 21,3% a menos que os homens em empresas com 100 ou mais funcionários. A ministra reforça a importância da igualdade salarial e cita a Lei nº 14.611, que prevê medidas para garantir essa equiparação. Veja também: Como Preparar Costelinha Suína ao Forno: Receitas e Dicas.
Reflexos positivos esperados
Márcia Lopes destaca que o fim da escala 6×1 trará benefícios não apenas para as mulheres, mas também para as empresas e a economia como um todo. Ela ressalta a redução do absenteísmo e a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores como consequências positivas da mudança.
Estudos divergem quanto aos impactos da redução da jornada de trabalho, com análises que apontam prejuízos para a competitividade e a inflação, enquanto outros defendem os benefícios para os trabalhadores e a sociedade como um todo.